去年以来，市纪委监委积极探索实践，深化细化对“一把手”和领导班子监督的有效途径和措施，推动管党治党责任落到实处。

坚持“三个突出”，确保制度务实管用。突出领导带头，市纪委主要负责人靠前指挥，多次召开会议研究解决实际问题，督导工作进展，积极发挥示范带动作用；纪委监委领导班子成员按照分工，站在一线抓协调、抓落实，确保各项工作有序开展。突出守正创新，严格对标对表上级要求，紧密结合汉中实际，市委印发《关于加强对市委“一把手”和市委常委班子成员监督的实施办法》，增加领导干部廉政家访、领导干部个人有关事项报告等制度，增强《实施办法》的针对性。突出简便易行，注重可操作性，《实施办法》“条目化”明确了市委“一把手”17项、常委班子成员10项、纪委12项共计39项监督内容，责任明晰，依规有据，为做好监督工作提供了依据。

把握“三个环节”，常态长效推动落实。推行清单管理，制定市委常委贯彻落实《实施办法》重点任务清单，对市委“一把手”带头加强监督、市委常委班子成员自觉加强监督、市纪委认真履行监督专责“条目化”“清单化”列出51项重点任务，为落实好《实施办法》细化了内容、提出了要求；配套制定市纪委监委机关贯彻市委《实施办法》重点任务清单，对协助市委落实的12项重点任务和委机关牵头落实的12项重点任务进行分解细化，明确牵头领导和落实室部，确保各项工作有人抓、有人管。定期工作提示，为推动《实施办法》及《重点任务清单》落细落实，分三个层面，分别制发《工作提示》单，对年底前市委主要领导7项、各市委常委5项、市纪委书记8项需要完成的重点任务分别提示，督促各领导按时限扎实完成“规定动作”，创新做好“自选动作”。调研督导推动，成立3个督导调研组，由市纪委副书记带队，采取“四不两直”方式对11个县区落实市委《实施办法》情况，特别是学习宣传、细化措施、工作开展情况进行调研，反馈问题36个，督促推动各县区建立健全任务清单和责任清单，抓好各项措施落实。

聚焦“三个重点”，全面提升监督质效。聚焦“五个强化”，督促严负其责。紧盯“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”强化政治监督，全市查处违反政治纪律和政治规矩问题10件、党纪政务处分9人，以严明政治纪律确保党中央重大决策部署落地落实；紧盯落实疫情防控四方责任、外防输入等重点，深入城固、宁强等防疫一线跟进监督，党纪政务处分222人；紧盯乡村振兴“过渡期”监督，查处巩固衔接与乡村振兴领域问题165个，党纪政务处分172人。聚焦主体责任，督促严管所辖。督促“一把手”严格履行全面从严治党第一责任人职责，协助市委制定加强市委常委班子自身建设的《决定》，从8个方面提出24项具体要求；严格落实巡视整改第一责任人责任，聚焦历次生态环保督察反馈问题及秦巴生态环境保护存在问题，市委主要领导2次听取监督情况汇报，研究问题整改，支持市县严肃查处生态环保领域问题184件，党纪政务处分167人；督促常委班子成员严格落实“一岗双责”，定期研究部署分管领域党风廉政建设工作，定期开展谈话提醒，定期对分管领域的领导干部履行职责、廉洁自律情况开展监督检查，截至目前开展谈话提醒33次、监督检查25次。聚焦廉洁用权，督促严以律己。积极发挥协助职责，向市委常委会专题汇报有关党风廉政建设方面存在的问题，提出工作建议，督促各级领导干部在民主生活会上认真查摆；制定《六届市委巡察工作规划》，开展六届市委第一轮巡察，发现问题236个，移送问题线索7件；加强对“一把手”和班子成员的监督执纪问责，截至目前全市约谈各级领导班子成员172人次、其中“一把手”56人次，给予县处级干部党纪政务处分12人、诫勉谈话10人、谈话提醒7人，全市立案查处各级领导班子成员75人，其中立案查处“一把手”32人、市纪委监委立案查处县处级干部6人；加强对“一把手”和领导班子党风廉政意见回复把关，共办理廉政意见审核回复23批682人次，提出否定性或暂缓性意见12人次，有效防止干部“带病提拔”“带病上岗”。